back to top
-20 C
Караганда
Среда, 14 января, 2026
No menu items!
ДомойГлавные новостиВ Карагандинской области проходят завершающие этапы отбора в региональный кадровый резерв

В Карагандинской области проходят завершающие этапы отбора в региональный кадровый резерв

Сорок три кандидата, прошедшие оценку компетенции, допущены к структурированному интервью в комиссии. Теперь им предстоит пройти следующий этап отбора – защиту проектов.

Как сообщает пресс-служба акимата области, окончательный список резервистов будет состоять уже из 25 человек. Все они смогут претендовать на занятие вакантных должностей на госслужбе.

Отбор в региональный кадровый резерв проводится специальной комиссией совместно с департаментом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Карагандинской области.

С успешным прохождением этапов конкурса резервистов поздравил аким Карагандинской области Ермаганбет Булекпаев.

– Вы смогли выполнить сложные задачи и предложить нестандартные решения. Это позволяет открыть вам путь в разные области. Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев неоднократно подчеркивал, что нашей стране нужны молодые специалисты, которые активно способствуют дальнейшему развитию и процветанию страны. Искренне желаю вам успешно защитить проекты и приглашаю внести свой вклад в развитие Карагандинской области, – сказал глава региона.

Всего в конкурсе участвовали 364 человека. Кадровая комиссия отбирала кандидатов по семи направлениям: индустрия и промышленность, социальная сфера, агропромышленный комплекс и земельные отношения, экология, экономика и финансы, ЖКХ и инфраструктура, цифровизация.

Принять участие могли жители Казахстана не старше 35 лет. Главное – наличие высшего образования и стаж работы не менее 3 лет.

Среди претендентов – Ахмет Дауленбай. Он подготовил проект по очистке города от мусора.

– Я разработал проект по внедрению вендинговых аппаратов для сбора и сортировки ТБО. Каждый день езжу по своему району и вижу, что пора что-то менять. Люди жалуются на мусор, особенно есть проблема с твердыми бытовыми отходами. Хочу сделать Караганду чище. Надеюсь, мой проект изменит жизнь горожан к лучшему. Ну а всем резервистам желаю удачи. Пусть победит сильнейший! – сказал А. Дауленбай.

Основная цель регионального кадрового резерва – формирование в области пула управленцев из числа талантливой молодежи.

Фото Жангелдi Әбдіғалымова

Похожие статьи

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь

Лента новостей

Ликвидировано 580 несанкционированных свалок в Карагандинской области

Более 135 тысяч тонн мусора было собрано и вывезено в городах и районах области в прошлом году благодаря общенациональному проекту «Таза Қазақстан». В ходе космомониторинга...

Представители высшего законодательного органа рассказали о работе в Парламенте

С молодыми государственными служащими региона, а также активистами общественного объединения «JasQyzmet» встретились депутаты Мажилиса Парламента РК Бауржан Смагулов и Арман Калыков. В ходе встречи...

Казахстанским офицерам и рядовым повысят зарплату

В прошлом году в системе социального обеспечения военнослужащих страны произошли существенные изменения. Принятые меры затронули денежное довольствие, жилищные вопросы, образование, поддержку семей и подготовку...

Права не с собой, но в базе

Нужно ли возить с собой водительские права и техпаспорт? Этот вопрос автомобилисты задают в последнее время вновь все чаще и чаще, ведь с началом...

В Карагандинской области определили 21 место, где можно безопасно окунаться в проруби на праздник...

По традиции 19 января верующие христиане отмечают праздник Богоявления и спешат искупаться в водоемах, так как считается, что святая вода смоет все печали и...