back to top
-19.2 C
Караганда
Суббота, 28 февраля, 2026
No menu items!
ДомойГлавные новостиВ Карагандинской области проходят завершающие этапы отбора в региональный кадровый резерв

В Карагандинской области проходят завершающие этапы отбора в региональный кадровый резерв

Сорок три кандидата, прошедшие оценку компетенции, допущены к структурированному интервью в комиссии. Теперь им предстоит пройти следующий этап отбора – защиту проектов.

Как сообщает пресс-служба акимата области, окончательный список резервистов будет состоять уже из 25 человек. Все они смогут претендовать на занятие вакантных должностей на госслужбе.

Отбор в региональный кадровый резерв проводится специальной комиссией совместно с департаментом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Карагандинской области.

С успешным прохождением этапов конкурса резервистов поздравил аким Карагандинской области Ермаганбет Булекпаев.

– Вы смогли выполнить сложные задачи и предложить нестандартные решения. Это позволяет открыть вам путь в разные области. Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев неоднократно подчеркивал, что нашей стране нужны молодые специалисты, которые активно способствуют дальнейшему развитию и процветанию страны. Искренне желаю вам успешно защитить проекты и приглашаю внести свой вклад в развитие Карагандинской области, – сказал глава региона.

Всего в конкурсе участвовали 364 человека. Кадровая комиссия отбирала кандидатов по семи направлениям: индустрия и промышленность, социальная сфера, агропромышленный комплекс и земельные отношения, экология, экономика и финансы, ЖКХ и инфраструктура, цифровизация.

Принять участие могли жители Казахстана не старше 35 лет. Главное – наличие высшего образования и стаж работы не менее 3 лет.

Среди претендентов – Ахмет Дауленбай. Он подготовил проект по очистке города от мусора.

– Я разработал проект по внедрению вендинговых аппаратов для сбора и сортировки ТБО. Каждый день езжу по своему району и вижу, что пора что-то менять. Люди жалуются на мусор, особенно есть проблема с твердыми бытовыми отходами. Хочу сделать Караганду чище. Надеюсь, мой проект изменит жизнь горожан к лучшему. Ну а всем резервистам желаю удачи. Пусть победит сильнейший! – сказал А. Дауленбай.

Основная цель регионального кадрового резерва – формирование в области пула управленцев из числа талантливой молодежи.

Фото Жангелдi Әбдіғалымова

Похожие статьи

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь

Лента новостей

В Карагандинской области действует предприятие по изготовлению легких стальных тонкостенных конструкций

ТОО «СТАР БИЛДИНГ ИНВЕСТ» уникально не только для региона, но и в целом для Казахстана, так как занимается полнокомплексным производством: от проектировки до выпуска...

Информационная работа в самом разгаре

В Шахтинске также ведется активная работа по разъяснению поправок в действующую Конституцию. Так, как сообщается в городском филиале партии "AMANAT", активисты городской коалиции "За народную...

Подпольный цех закрылся, не успев открыться

В Карагандинской области ликвидирована крупная нарколаборатория, сообщает policeofkaraganda. Полицейские региона пресекли деятельность подпольного цеха по производству синтетических наркотиков. Задержан подозреваемый - "горе-бизнесмен", у которого изъяли...

От двери к двери

Члены городской коалиции Сарани активно работают в рамках подготовки к референдуму. Уже распространено более ста информационных материалов. Например, буквально два дня назад была организована акция...

Глава региона Ермаганбет Булекпаев провел очередной прием граждан

География обращений продолжает расширяться: на встречу пришли жители Караганды, Шахтинска, Приозерска и Каркаралинского района. Кроме того, по видеоконференцсвязи к обсуждению подключились заявители из другой...