Человек должен чувствовать себя свободным и знать, что государство всегда встанет на его защиту. В этом главные постулаты Основного закона Республики Казахстан. Тридцать лет он стоит на страже прав и свобод казахстанцев и за эти годы доказал свою действенность.
Конституция Республики Казахстан гарантирует каждому гражданину минимальный размер заработной платы и пенсии, а также социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца и по иным законным основаниям.
– Эти положения стали основой системы социальной защиты и пенсионного обеспечения, – отметила руководитель отдела пенсионного и социального обеспечения департамента Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения по Карагандинской области Бекзат Бейсбекова.
По данным ведомства, Карагандинская область занимает одно из первых мест в республике по числу обращений за специальным профессиональным государственным пособием для работников, длительное время трудившихся во вредных условиях. По состоянию на 1 августа 2025 года эта выплата назначена 2 704 гражданам.
Бекзат Бейсбекова подчеркнула, что поддержка предусмотрена не только для действующих работников, но и для граждан, которые ранее уволились, но имеют не менее семи лет обязательных профессиональных пенсионных взносов в ЕНПФ. В таком случае они получают выплаты из двух источников: из средств республиканского бюджета специальное профессиональное государственное пособие в размере двух прожиточных минимумов и из средств, накопленных в ЕНПФ, в зависимости от суммы пенсионных накоплений.
Для действующих работников, достигших 55-летнего возраста и имеющих не менее семи лет профессиональных пенсионных отчислений в ЕНПФ, выплата назначается до достижения пенсионного возраста. Для ее получения необходимо прекратить работу во вредных условиях труда. При этом предусмотрена возможность перейти на легкий труд и получать одновременно заработную плату и специальное профессиональное государственное пособие либо полностью выйти на отдых и получать выплаты до назначения пенсии.
Размер выплат складывается из нескольких источников:
– специальное профессиональное государственное пособие – в размере 2 прожиточных минимумов, то есть 92 456 тенге;
– страховая выплата по договору предпенсионного аннуитетного страхования – в размере 1 прожиточного минимума, то есть 46 228 тенге;
– профессиональная выплата за счет средств работодателя – в размере 1 прожиточного минимума, то есть 46 228 тенге;
– пенсионная выплата за счет обязательных профессиональных пенсионных взносов (ОППВ) из ЕНПФ – в зависимости от накоплений.
По данным департамента, только с начала 2025 года в Карагандинской области на пенсионные выплаты направлено почти 193,2 млрд тенге. Более 185 тысяч жителей региона уже получают пенсионные выплаты. Из этой суммы 61,1 млрд составила государственная базовая пенсионная выплата, 132 млрд – пенсионная выплата по возрасту.
– С января текущего года базовая пенсия увеличена на 6,5%, а выплаты по возрасту – на 8,5%, что выше уровня инфляции. Кроме того, выполняется поручение Главы государства о поэтапном повышении базовой пенсии: минимальной – до 70% от прожиточного минимума, максимальной – до 120%. Сегодня минимальная базовая пенсия составляет 32 360 тенге, максимальная – 50 851, – уточнила Бекзат Бейсбекова.
К слову, с 2018 года базовая пенсия назначается индивидуально и зависит от стажа участия гражданина в пенсионной системе. Чем регулярнее уплачивались пенсионные взносы, тем выше размер выплаты.
За 30 лет существования Конституции в Казахстане сформированы основные механизмы социальной и пенсионной поддержки. Они отрегулированы законом и позволяют гражданам получать необходимые выплаты как до выхода на пенсию, так и после него. При этом государство продолжает совершенствовать систему, чтобы она соответствовала современным требованиям и обеспечивала социальную защиту для каждого гражданина.
Наталья КОВАЛЕВА
Коллаж Юрия БИЛУШЕНКО,
фото: freepik.com
