Жителям Карагандинской области, столкнувшимся с проблемами трудоустройства, предлагают получить востребованные профессии. Для этого им достаточно пройти краткосрочные курсы.
Сегодня программы краткосрочного обучения становятся неотъемлемой частью государственной политики в сфере занятости. Но их эффективность напрямую зависит от осознания обществом ценности образования. Каждый гражданин, вне зависимости от возраста или предыдущего опыта, должен иметь возможность учиться, переобучаться и развиваться.
Прием заявок на бесплатные курсы объявил Центр трудовой мобильности по Карагандинской области. Проект «Краткосрочное профессиональное обучение» предназначен для получения безработными гражданами знаний и навыков в организациях образования либо в учебных центрах при предприятиях работодателей. Освоить новые компетенции можно в учреждениях образования или на рабочем месте. Например, если работодатель ищет сотрудника, он может обратиться в центр и подать заявку. Далее центр составляет список претендентов из числа соискателей и направляет на обучение необходимым навыкам. Продолжительность курсов составляет от 3 до 6 месяцев, исходя из особенностей квалификации и навыков. Во время обучения государство выплачивает безработному по 20 МРП ежемесячно. По завершении обучения работодатель обязуется трудоустроить безработного по полученной специальности на постоянное рабочее место (со сроком не менее 6 месяцев).
В прошлом году Карагандинская область заняла третье место по числу участников краткосрочных курсов – новую профессию получил 201 человек. Наиболее популярными направлениями среди обучающихся стали швея, повар, парикмахер, электрогазосварщик. Эти профессии имеют стабильный спрос на региональных рынках труда.
Светлана СВИЧ
